Vous venez de perdre un proche. Cet événement impose d’engager certaines démarches, notamment l’organisation des obsèques et l’information de plusieurs organismes.

Faire face au décès d’un proche

La déclaration de décès doit être effectuée à la mairie du lieu de décès. Elle est obligatoire et doit être faite dans les 24 heures (les dimanches et jours fériés ne sont pas pris en compte). Avant d’effectuer la déclaration de décès, vous devez d’abord faire constater le décès par un médecin. Le médecin délivre un certificat médical de décès, sauf en cas de mort violente (accident, suicide…).

Qui déclare un décès ? 

Toute personne majeure peut déclarer un décès. Si vous le souhaitez, vous pouvez faire appel à une entreprise de pompes funèbres qui pourra se charger des démarches. Le déclarant devra être en mesure de fournir des renseignements exacts et complets sur l’état civil et la situation familiale et professionnelle du défunt.

Où s’adresser ? 

À la mairie de Guipavas.

La déclaration en mairie est gratuite, immédiate et sans rendez-vous.

Pièces à fournir 

  • Certificat médical constatant le décès
  • Justificatif d’identité du déclarant
  • Livret de famille ou extrait d’acte de naissance ou pièce d’identité du défunt.

À la suite de cette déclaration, la mairie établit un acte de décès.

Renseignements utiles sur www.services publiques.fr 

Les cimetières

Plateforme Gescime

Si vous souhaitez localiser une sépulture, connaître les tarifs des concessions ainsi que le règlement, trouver un opérateur funéraire, consulter des devis-types, vous informer des actualités relatives au cimetière ou vérifier la date d’échéance de votre concession, cliquez sur le lien suivant :

Accès direct à la plateforme de gestion des affaires funéraires de la Ville de Guipavas :

https://cimetiere.gescime.com/guipavas-cimetiere-29490

Carte des cimetières

Lorsque la carte est sélectionnée au clavier, vous pouvez utiliser les touches + et − du clavier pour effectuer un zoom avant ou arrière, ainsi que les touches haut, bas, droite et gauche du clavier pour déplacer la carte.

Horaires et règlement des cimetières

Les cimetières sont ouverts au public tous les jours :

  • du 1er octobre au 31 mars : de 9h à 18h.
  • du 1er avril au 30 septembre : de 9h à 19h.

Dans chaque cimetière, des portillons automatiques d’ouverture et de fermeture ont été installés. 

Vous avez déménagé ou changé de coordonnées ? Merci de le signaler au service population pour assurer le bon suivi de votre concession. 

L’entretien des concessions est par ailleurs de la responsabilité des familles. Cet entretien doit être réalisé en utilisant des produits respectant l’environnement. 

Vigilance renforcée : des vols de fleurs et d’objets ont été commis dans les cimetières. La mairie rappelle que ceci constitue un délit susceptible d’une plainte à la gendarmerie. Ces lieux de mémoire nécessitent le respect de chacun.

Télécharger le règlement des cimetières de Guipavas

Tarifs

Télécharger les Tarifs 2025 des concessions de Guipavas

Reprise des concessions échues

  • AR_2025_375 – Reprise concessions funéraires échues

    Télécharger

Reprise des concessions en état d’abandon

  • Délibération – Reprise des concessions funéraires en état d'abandon

    Télécharger
  • Annexe délibération – Reprise des concessions funéraires en état d'abandon

    Télécharger
  • Arrêté reprises des concessions funéraires en état d'abandon

    Télécharger

Informations complémentaires (service-public.fr)

Volontariat dans les armées

Vous êtes de nationalité française et vous souhaitez vous initier aux métiers des armes et de la défense ? Le volontariat dans les armées vous permet de vous engager pour une durée minimale de 3 mois. Vous pouvez servir dans l’armée de Terre, de l’Air, la Marine, la Gendarmerie ou le Service de santé des armées. Vous percevez une solde mensuelle. Nous vous indiquons les informations à connaître.

Le volontariat dans les armées permet de s’initier aux métiers des armes et de la défense.

Vous vous engagez auprès de l’une des armées suivantes :

  • Armée de Terre

  • Marine nationale

  • Gendarmerie nationale

  • Armée de l’Air

  • Service de santé des armées

Si vous avez un doute sur votre vocation militaire, vous pouvez demander à passer par une période de volontariat avant de signer un contrat  d’engagement volontaire dans les armées .

Seul le contrat d’engagement fera de vous un soldat professionnel.

À noter

Si vous avez moins de 25 ans, le service militaire volontaire (SMV) vous permet d’acquérir une formation ou une expérience professionnelle.

Pour être volontaire dans les armées, vous devez remplir les 5 conditions suivantes :

L’accès au volontariat dans les armées est sélectif.

Il dépend des éléments suivants :

  • Nombre de postes proposés

  • Tests physiques

  • Compétences scolaires (selon le poste proposé) pour les aspirants

Pour devenir volontaire des armées, les démarches dépendent de l’armée que vous souhaitez rejoindre.

Vous devez vous inscrire en contactant un centre d’information et de recrutement des forces armées (Cirfa).

Pour vous inscrire, vous devez contacter un centre d’information et de recrutement des forces armées (Cirfa).

Où s’adresser ?

Marine – APER (antennes pour l’emploi des réservistes)

APER

Toulon

dpmm-pm3-aper-toulon.accueil.fct@def.gouv.fr

Brest

dpmm-pm3-aper-brest.contact.fct@def.gouv.fr

Paris

aper-paris.cmi.fct@intradef.gouv.fr

Pour vous inscrire, vous devez contacter un centre d’information et de recrutement des forces armées (Cirfa).

Pour vous inscrire, vous devez contacter la Gendarmerie nationale.

Vous devez  remplir des conditions  et participer à des épreuves de sélection.

Où s’adresser ?

Recrutement dans la gendarmerie

La candidature est à déposer à la cellule réserve du département concerné.

Par messagerie

Accès au  formulaire de contact 

Sur place

Auprès d’une unité de gendarmerie ou d’un  centre d’information et de recrutement de la gendarmerie 

Pour postuler, vous devez contacter la section de rayonnement et formation de la réserve militaire (SeRFRéM) du Service de santé des armées la plus proche de chez vous.

Votre contrat de volontaire dépend de l’armée que vous rejoignez.

En tant que volontaire, vous signez un contrat avec le ministère des armées.

Ce contrat est d’une durée minimale de 3 mois.

Vous êtes soumis à une période d’essai dont la durée varie en fonction de celle de votre contrat.

La durée de votre période d’essai est l’une des suivantes :

  • 3 semaines pour un contrat de moins de 4 mois

  • 1 mois pour un contrat d’une durée égale ou supérieure à 4 mois et inférieure à 1 an

  • 3 mois pour un contrat d’une durée de 1 an

  • 6 mois pour un contrat de plus de 1 an

La période d’essai est renouvelable une fois, pour raison de santé ou insuffisance de formation.

La période d’essai peut aussi être prolongée si la sécurité de la défense l’exige. Dans ce cas, la période d’essai ne peut pas dépasser l’une des durées suivantes :

  • 2 mois pour un contrat de moins de 4 mois

  • 3 mois pour un contrat d’une durée égale ou supérieure à 4 mois et inférieure à 1 an

  • 9 mois pour un contrat d’une durée de 1 an

  • 1 an pour un contrat de plus de 1 an

À savoir

L’autorité militaire ou vous pouvez mettre fin sans préavis à votre contrat pendant la période d’essai.

En tant que volontaire, vous signez un contrat avec le ministère des armées.

Ce contrat est d’une durée minimale de 3 mois.

Vous êtes soumis à une période d’essai dont la durée varie en fonction de celle de votre contrat.

La durée de votre période d’essai est l’une des suivantes :

  • 3 semaines pour un contrat de moins de 4 mois

  • 1 mois pour un contrat d’une durée égale ou supérieure à 4 mois et inférieure à 1 an

  • 3 mois pour un contrat d’une durée de 1 an

  • 6 mois pour un contrat de plus de 1 an

La période d’essai est renouvelable une fois, pour raison de santé ou insuffisance de formation.

La période d’essai peut aussi être prolongée si la sécurité de la défense l’exige. Dans ce cas, la période d’essai ne peut pas dépasser l’une des durées suivantes :

  • 2 mois pour un contrat de moins de 4 mois

  • 3 mois pour un contrat d’une durée égale ou supérieure à 4 mois et inférieure à 1 an

  • 9 mois pour un contrat d’une durée de 1 an

  • 1 an pour un contrat de plus de 1 an

À savoir

L’autorité militaire ou vous pouvez mettre fin sans préavis à votre contrat pendant la période d’essai.

En tant que volontaire, vous signez un contrat avec le ministère des armées.

Ce contrat est d’une durée minimale de 3 mois.

Vous êtes soumis à une période d’essai dont la durée varie en fonction de celle de votre contrat.

La durée de votre période d’essai est l’une des suivantes :

  • 3 semaines pour un contrat de moins de 4 mois

  • 1 mois pour un contrat d’une durée égale ou supérieure à 4 mois et inférieure à 1 an

  • 3 mois pour un contrat d’une durée de 1 an

  • 6 mois pour un contrat de plus de 1 an

La période d’essai est renouvelable une fois, pour raison de santé ou insuffisance de formation.

La période d’essai peut aussi être prolongée si la sécurité de la défense l’exige. Dans ce cas, la période d’essai ne peut pas dépasser l’une des durées suivantes :

  • 2 mois pour un contrat de moins de 4 mois

  • 3 mois pour un contrat d’une durée égale ou supérieure à 4 mois et inférieure à 1 an

  • 9 mois pour un contrat d’une durée de 1 an

  • 1 an pour un contrat de plus de 1 an

À savoir

L’autorité militaire ou vous pouvez mettre fin sans préavis à votre contrat pendant la période d’essai.

En tant que volontaire, vous signez un contrat avec le ministère de l’Intérieur.

Ce contrat est d’une durée minimale de 3 mois.

Vous êtes soumis à une période d’essai dont la durée varie en fonction de celle de votre contrat.

La durée de votre période d’essai est l’une des suivantes :

  • 3 semaines pour un contrat de moins de 4 mois

  • 1 mois pour un contrat d’une durée égale ou supérieure à 4 mois et inférieure à 1 an

  • 3 mois pour un contrat d’une durée de 1 an

  • 6 mois pour un contrat de plus de 1 an

La période d’essai est renouvelable une fois, pour raison de santé ou insuffisance de formation.

La période d’essai peut aussi être prolongée si la sécurité de la défense l’exige. Dans ce cas, la période d’essai ne peut pas dépasser l’une des durées suivantes :

  • 2 mois pour un contrat de moins de 4 mois

  • 3 mois pour un contrat d’une durée égale ou supérieure à 4 mois et inférieure à 1 an

  • 9 mois pour un contrat d’une durée de 1 an

  • 1 an pour un contrat de plus de 1 an

À savoir

L’autorité militaire ou vous pouvez mettre fin sans préavis à votre contrat pendant la période d’essai.

En tant que volontaire, vous signez un contrat avec le ministère des armées.

Ce contrat est d’une durée minimale de 3 mois.

Vous êtes soumis à une période d’essai dont la durée varie en fonction de celle de votre contrat.

La durée de votre période d’essai est l’une des suivantes :

  • 3 semaines pour un contrat de moins de 4 mois

  • 1 mois pour un contrat d’une durée égale ou supérieure à 4 mois et inférieure à 1 an

  • 3 mois pour un contrat d’une durée de 1 an

  • 6 mois pour un contrat de plus de 1 an

La période d’essai est renouvelable une fois, pour raison de santé ou insuffisance de formation.

La période d’essai peut aussi être prolongée si la sécurité de la défense l’exige. Dans ce cas, la période d’essai ne peut pas dépasser l’une des durées suivantes :

  • 2 mois pour un contrat de moins de 4 mois

  • 3 mois pour un contrat d’une durée égale ou supérieure à 4 mois et inférieure à 1 an

  • 9 mois pour un contrat d’une durée de 1 an

  • 1 an pour un contrat de plus de 1 an

À savoir

L’autorité militaire ou vous pouvez mettre fin sans préavis à votre contrat pendant la période d’essai.

Discipline

En tant que volontaire, vous êtes soumis au règlement de discipline générale dans les armées.

Ce règlement définit les droits et les devoirs communs à tous les militaires en matière de discipline.

Vous êtes également soumis aux permissions des militaires.

Rémunération

En tant que volontaire, vous êtes soumis au règlement de discipline générale dans les armées.

Ce règlement définit les droits et les devoirs communs à tous les militaires en matière de discipline.

Vous êtes également soumis aux permissions des militaires.

Votre activité en tant que volontaire des armées est rémunérée.

Vous touchez une solde mensuelle.

Son montant dépend de votre grade.

Montant mensuel de la solde

Grade

Solde mensuelle

Soldat (ou matelot)

791,92 €

Caporal (ou quartier-maître de 2e classe)

822,03 €

Caporal-chef (ou quartier-maître de 1re classe)

867,07 €

Sergent (ou second maître)

912,26 €

Aspirant

937,30 €

À savoir

En tant que volontaire de la gendarmerie, vous bénéficiez en plus d’une indemnité spéciale.

En tant que volontaire, vous bénéficiez également de diverses prestations en nature (repas, transport).

Avancement

En tant que volontaire, vous vous engagez au départ comme soldat.

Vous pouvez ensuite être promu jusqu’au grade de sergent.

Vous pouvez être nommé au grade d’aspirant si vous avez suivi une formation.

À noter

En tant que volontaire, vous pouvez obtenir la validation des acquis de l’expérience (VAE) pour votre expérience au cours du volontariat.

Si vous voulez renouveler votre contrat, vous devez en faire la demande par écrit.

Vous devez vous adresser au service auprès duquel l’inscription a été faite.

Vous devez respecter un délai qui dépend de la durée de votre contrat.

Ce délai est l’un des suivants :

  • 1 mois au moins avant la fin si votre contrat est de moins de 1 an

  • 3 mois au moins avant la fin si votre contrat est de 1 an ou plus

Fin anticipée

Votre contrat de volontariat prend fin avant son terme dans les cas suivants :

  • Engagement professionnel dans les armées

  • Raison de santé

  • Motif disciplinaire

  • Perte de la nationalité française

À savoir

Vous pouvez demander la fin anticipée de votre contrat par écrit.

Fin du contrat et réserve opérationnelle

Votre contrat prend fin au terme fixé.

Si vous menez votre volontariat jusqu’à la fin de votre contrat, vous pouvez ensuite intégrer la réserve opérationnelle des armées.

  • Marine – APER (antennes pour l’emploi des réservistes)

    APER

    Toulon

    dpmm-pm3-aper-toulon.accueil.fct@def.gouv.fr

    Brest

    dpmm-pm3-aper-brest.contact.fct@def.gouv.fr

    Paris

    aper-paris.cmi.fct@intradef.gouv.fr